Регистрация / Вход Пт, 09 декабря 2016, 14:42

Кому грозит безработица?

22 предприятия Владимирской области заявили о грядущем увольнении сотрудников. Руководство региона, уверяет, что ситуация с ростом безработицы под контролем
30 Марта 2015, 08:35 6 45629

По данным директора департамента по труду и занятости населения администрации Владимирской области Анатолия Абрамова, к настоящему времени 48 предприятий заявили о переводе персонала на условия неполной занятости. Еще 22 организации Владимирской области сообщили в департамент по труду о грядущем массовом сокращении сотрудников - всего в ближайшие три месяца без работы могут остаться 699 человек.

Наибольшее «высвобождение» людей (именно этим термином предпочитает пользоваться Анатолий Абрамов) вероятно произойдет во Владимире (127 человек) и Александровском районе (152 человека).

Одно из самых массовых увольнений сотрудников произошло 22-25 марта: работы лишилось подавляющее большинство сотрудников обанкротившейся Лакинской мануфактуры. К настоящему времени из них трудоустроено только четверо.

Загрузка плеера

Анатолий Абрамов, директор департамента по труду и занятости населения администрации Владимирской области:

  • В Лакинске сегодня 157 человек окончательно уволены в срок с 22 по 25 число
  • Мы знали три месяца назад о том, что они будут уволены - об этом было заявлено
  • С каждым персонально мы проговорили его перспективы - вчера я об этом докладывал первому вице-губернатору
  • Трудоустроилось на сегодняшний день всего 2 человека на предприятие «Стародворские колбасы» и еще два - на те предприятия, где они в скором времени получат льготную пенсию
  • 45 человек - это пенсионеры. Всем остальным предлагалась работа. И люди сегодня не готовы были в полном объеме идти. Хотя заработная плата, которая им предлагалась, в два раза выше той, что у них была на Лакинской фабрике
  • Вы знаете, что по закону Российской Федерации предусмотрены гарантии получения после увольнения в течение трех месяцев средней заработной платы. Хотя, вы знаете, что предприятие находится в банкротстве, и мало шансов в ближайшее время выплатить долги по заработной плате

107 человек, по данным Абрамова, вероятно будут уволены с «Александровского хлебозавода», еще 40 - из «Судогодского ремонтно-эксплутационного предприятия». При этом директор областного департамента по труду и занятости подчеркивает, что представленные цифры вовсе не означают, что все эти люди завтра же окажутся на улице - по закону, бизнесмены обязаны заранее сообщить чиновникам о возникших трудностях, которые, возможно, будут преодолены. Абрамов сообщает, что к 1 января было заявлено о сокращении около 2 тысяч сотрудников предприятий Владимирской, тем менее, к настоящему времени без работы из них осталось чуть более 500.

Загрузка плеера

  • «Александровский ликеро-водочный завод». Они 12 человек всего заявляют. Дело в том, что заработная плата была довольно высокой. И сотрудники предприятия, оказавшегося в объективно сложной ситуации, на предлагаемую им среднюю зарплату не готовы пока идти работать
  • На Лакинской мануфактуре все уже состоялось. Юрьев-Польский водоканал, Александровский хлебокомбинат - 107 человек они заявляют
  • 40 человек - «Судогодское ремонтно-эксплутационное предприятие» - всего 22
  • Наши специалисты сейчас совместно со службой занятости пофамильно списки просматривают
  • Но у нас на 15 января около 2 тысяч было человек, которые в такой же ситуации находилось. На сегодняшний день из них уволено чуть более 500. Остальные работают, потому что изменилась ситуация
  • То есть, предприятия просто обязаны сообщить об этом по законодательству

Анатолий Абрамов уверяет, что администрация Владимирской области старается помогать предприятиям преодолевать трудные времена. К примеру, в регионе запущена специальная программа, призванная снизить напряженность на рынке труда, на 95% профинансированная федеральным бюджетом. Выделенные на программу 100 миллионов рублей будут направлены на помощь 12 отобранным предприятиям-«счастливчикам».

В числе критериев отбора - угроза массового увольнения сотрудников, отказ от иностранной рабочей силы, вход в региональные программы импортозамещения.

В программу по борьбе с безработицей предварительно вошли:

  • «Владимирский химический завод»;
  • «Владимирский моторо-тракторный завод»;
  • завод «Автоприбор»;
  • ООО «АП-Равив Компоненты» и «Автоприбор-электроникс» (оба предприятия работают на площадке завода «Автоприбор»);
  • «Вязниковский хлебокомбинат»;
  • «Предприятие нетканых материалов»;
  • предприятие «Радатекс»;
  • гороховецкий «Элеватормельмаш»;
  • муромский «Центрожелезобетон»;
  • «Муромский стрелочный завод».

Список пока существует лишь в черновом варианте. По словам Анатолия Абрамова, для того, чтобы окончательно войти в программу поддержки, бизнесмены должны взять на себя ответственность и определенные обязательства, подписав специальный договор с губернатором Светланой Орловой.

В списке поддерживаемых предприятий сразу несколько проектов, работающих на территории владимирского завода «Автоприбор», уже долгое время находящегося на грани выживания. Директор регионального департамента по труду уверен, что никаких массовых увольнений на «Автоприборе» не предвидится. Все сотрудники, лишившиеся работы на основном предприятии, будут обучены и переведены на работу в его «дочки».

Загрузка плеера

  • Сегодня само предприятие находится в банкротстве. Но рядом работает ряд его дочерних компаний, там создан индустриальный парк, мы встречались с его директором
  • Мы сегодня вроде бы понимаем, что никаких проблем там возникнуть не должно
  • Все люди, которые на сегодняшний день работают, почти 2000 человек, они и дальше будут продолжать работать
  • Единственное, что, может быть, будут продолжать работать уже на новых дочерних и других предприятиях
  • Там существует несколько программ развития, вплоть до привлечения серьезных инвесторов
  • Но уже сегодня мы видим, что там ведется такая последовательная системная работа даже без привлечения каких-то внешних серьезных игроков
  • Ситуация там непростая. Но связана она с определенными сложностями, существующими на протяжении длительного периода
  • Радует то, что там создана очень хорошая система подготовки-переподготовки кадров
  • В кризис 2008-2010 годов совместно с нашим департаментом образования там была разработана и внедрена система, которая сегодня позволяет нам переобучать специалистов
  • Они сегодня сертифицировали ряд производств своих на евростандарты, и для того, чтобы создавать новую продукцию, люди должны иметь дополнительные компетенции для того, чтобы работать на этом оборудовании
  • Из всех 12 участников программы они заявили наибольшее количество людей, которых они сами хотели бы переобучить

Позитивно Абрамов отозвался и о борьбе с «временными трудностями» руководства владимирского предприятия ООО «Прогресс»: работающие здесь инвалиды вот уже несколько месяцев не получают зарплату. Главный областной «трудовик» пояснил, что с помощью областных чиновников предприятие получило хороший заказ, который позволит производственному предприятию преодолеть кризис.

Загрузка плеера

Анатолий Абрамов, директор департамента по труду и занятости населения администрации Владимирской области:

  • Одно из четырех предприятий, которые мы включили в наше программу допмероприятий, - мы встречались с директором и понимаем, что там за ситуация
  • Они производят трансформаторы - это основной вид их продукции, причем качественной
  • Они их продавали во многие регионы нашей страны
  • И только недавно - с учетом всех наших взаимодействий - одно из наших других предприятий региона взяло эти трансформаторы, испытало и оценило по достоинству. И уже определяют им заказ на этот год довольно серьезный по объему. На сегодняшний день у них есть понятная перспектива
  • Мы видим эту перспективу, понимаем, что сегодня у них временные трудности, связанные как раз с некоторым провалом по закупке их продукции в начале года
  • И мы их сегодня включаем в программу дополнительных мероприятий. Надеюсь, поддержим
  • У них выручка сегодня идет практически постоянно, просто ее объемы значительно сократились по сравнению с плановыми
  • И, я думаю, что там в ближайшее время вся ситуация должна стабилизироваться

Вопрос:

  • Сколько человек там недополучает зарплату, если я правильно понимаю, с декабря?

Анатолий Абрамов, директор департамента по труду и занятости населения администрации Владимирской области:

  • Насколько я знаю, там на сегодняшний день задержка по зарплате только частично за январь, за февраль и за март - за прошлый год они, по-моему, закрыли заработную плату
  • Мы повстречались с директором предприятия буквально - еще раз с ним проговорили
  • Мы договорились на перспективы. И я думаю, что в ближайшее время эта ситуация должна поменяться

Особого же внимания чиновников удостоены предприятия, активнее других включающихся в программу импортозамещения.

Загрузка плеера

  • «Владимирский химический завод» - одно из тех предприятий, которые мы предварительно согласовали для вхождения в данную программу
  • Предприятие реализует инвестиционный проект, серьезно вписывается программу создания центра импортозамещения Владимирской области для РЖД
  • Они разработали прокладки амортизаторов и так далее — это до последнего времени закупалось в Западной Европе и на Украине
  • Наше предприятие готово. Они вложились в новые автоматические линии
  • Но на сегодняшний деть предприятие испытывает определенные трудности со сложностью кредитования, с введением нового инвестиционного проекта. До конца года оно должно стабилизироваться. Предприятие имеет четкую перспективу роста
  • С одной стороны, наши службы администрации, такие как комитет по экономической политике, другие наши департаменты поддерживают предприятие с точки зрения его развития по производственной деятельности
  • Мы со своей стороны готовы оказать этому предприятию поддержку и направлять людей на временные общественные работы
  • Мы отслеживаем, что если в прошлые годы общественные работы часто предполагали уборку во дворе, покраска и так далее. То сегодня мы отслеживаем, что эти работы — это работа как раз по модернизации предприятия
  • То есть, это настройка нового оборудования и так далее
Смотрите также
Завод «Точмаш» перешел на четырехдневку
Руководство владимирского завода «Точмаш» объясняет введение режима неполной рабочей недели сокращением объема заказов и желанием сохранить рабочие места
Завод «Адамант» признан банкротом
Кредиторы, представляющие интересы «Сбербанка» и экс-замдиректора завода «Адамант», состязались в суде за право держать руку на пульсе банкротства «золотого заводика», принадлежащего семье близкого к губернатору Владимирской области депутата Авакяна