Директор департамента по труду и занятости населения администрации Владимирской области Анатолий Абрамов в рамках пресс-конференции, состоявшейся 30 июня, прояснил ситуацию, сложившуюся на заводе «Муромтепловоз».
26 июня на пресс-конференции Светланы Орловой журналисты телеканала «Россия 1» сообщили губернатору Владимирской области, что на одном из крупнейших заводов 33 региона рабочие вот уже три месяца не получают зарплату.
Губернатор, которой подчиненные, вероятно, не сообщали о реальном положении дела на «Муромтеплловозе», этой новостью была раздосадована и заявила, что отправит разбираться с ситуацией на предприятии своего зама Алексея Марченко. Подробнее об этом здесь.
При этом директор департамента по труду и занятости администрации Владимирской области сообщил, что еще 17 июня он принял участие в заседании областного Совета по вопросам содействия легализации трудовых отношений, где решался вопрос о том, что делать с предприятиями, накопившими в кризисную пору серьезные долги по зарплате.
Среди крупных должников значился и «Муромтепловоз». Правда, по информации главного областного трудовика, сотрудникам завода задерживают зарплату не за три, а за один-два месяца. Месячный фонд оплаты труда крупного завода - более 20 миллионов рублей. Без зарплаты в настоящее время сидит более 1100 сотрудников.
Анатолий Абрамов пояснил, что у муромского завода возникли проблемы со сбытом готовой продукции. Кроме того, все имевшиеся до недавнего времени свободные средства руководство предприятия вложило в переоборудования производства и закупку сырья для работы в рамках новых договоренностей, но неожиданно «потенциальные заказчики приостановили заказ».
Анатолий Абрамов, директор департамента по труду и занятости населения администрации Владимирской области:
- Ситуация там примерно такая. Предприятие, действительно, наработав сегодня часть заказов, пока имеет их неоплаченными
- Частично уже выстроилось под будущие заказы и уже вложилось в это дело, а заказчики потенциальные пока приостановили этот заказ
- И в этом плане у предприятия, а оно большое, возникли, естественно, сложности
- Поэтому предприятие ищет возможности для перекредитовки, ищет возможности для получения аванса к новым заказам и ищет вопрос погашения кредиторской задолженности
- Фонд оплаты труда у предприятия — так, на память скажу — не многим более 20-ти миллионов рублей в месяц
- Поэтому та фигурирующая задолженность - 9,10.. до 20-ти миллионов рублей за последний месяц - это фактически задолженность в пределах одного-двух месяцев
- Понятно, что установлено каким-то распорядительным документом, что, допустим, 20-го - аванс, 5-го — получка. И таким образом идет
- Сегодня предприятие идет в другом режиме: выбили где-то деньги у должника - рассчитались с коллективом
- При этом предприятие сегодня продолжает работать. Понятно, что часть средств, получаемых в виде выручки или кредитных ресурсов, оно встраивает для продолжения деятельности в материалы
- За воду, за электроэнергию тоже надо платить для обеспечения деятельности предприятия
- Предприятие находится под контролем инспекции по труду, прокуратуры
- Мы готовы посодействовать. Может быть, даже с кем-то из дебиторов мы поможем устроить переговоры
- Предприятие находится под контролем и местной администрации, и областной администрации
Вопрос:
- А себе руководство предприятия тоже задерживает зарплату?
Анатолий Абрамов, директор департамента по труду и занятости населения администрации Владимирской области:
- Да, конечно. На самом деле, эти вопросы всегда отслеживаются достаточно скрупулёзно
- Бывают случаи - но здесь мы с таким пока не столкнулись — когда предприятие приглашаешь, оно не приходит, а потом узнаешь методом оперативно-розыскной работы, что он в это время где-то хорошо отдыхает
- А в это время предприятие лихорадит, люди не получают зарплату или вообще предприятие временно приостановлено
- Это — не тот случай. Руководство предприятия сегодня делает все возможное, чтобы исправить ситуацию
- Мы видим, что у предприятия есть потенциал, есть реальные возможности. И наша задача — ему все-таки попытаться помочь
- Каким-то административным ресурсом, в хорошем смысле, выйти из этой временной, надеемся, сложной ситуации
Всего в списке главных «зарплатных должников» - семь крупный предприятий Владимирской области. По словам Абрамова, ситуация везде разная. К некоторым предпринимателям, пытающимся уйти от ответственности, будут применены соответствующие меры. Более сознательным - Белый дом готов помочь имеющимся у него административным ресурсом.
- Мы рассмотрели акционерное общество «Владимисркий промстройпроект», ЗАО «ВладдорНИИ», «Стройэнергосервис» г. Ковров, ЗАО «Рассвет» Гусь-Хрустального района, ОАО «Муромтепловоз», ООО «Городищенская отделочная фабрика» и ООО «Дорстрой»
- Вот предприятие «Дорстрой», мы сейчас обратились в правоохранительный органы. Директор не явился. И по нашим данным, предприятие в данном месте уже не функционирует
- Поэтому там сейчас правоохранительный и налоговые органы проводят соответствующие мероприятия
- Это предприятие не очень большое к директору приниматься соответствующие меры уже компетентными органами
- А по «Муромтепловозу» мы сейчас рассматривали может ли Пенсионный фонд им предоставить им временную рассрочку платежа, поскольку там большая сумма задолженности, для того, чтобы вперед все-таки рассчитаться с долгами по зарплате, а уже потом реструктуризовать задолженности Пенсионного фонда
Напомним, что «Муромтепловоз» фигурирует в списках предприятий, для которых администрация Владимирской области активно «выбивает» крупные заказы.
При этом, ООО «Газпром межрегионгаз Владимир» не так давно сообщило о том, что известное муромское предприятие, никогда прежде не имевшее долгов за газ, пополнило и так уже довольно внушительный список должников за «голубое топливо».
